最終更新日：2026/09/17
感動の舞台で企業の成長を後押しできる面白さを！
年間350万人以上の来場者数と、12球団屈指の圧倒的動員数・認知度を誇る「阪神タイガース」と「阪神甲子園球場」。
私たちは、阪急阪神ホールディングスグループの一員として、阪神タイガースや阪神甲子園球場における広告・プロモーションの企画立案や提案、施策の進行管理を担っています。
お任せするのは、阪神タイガースの主催試合や阪神甲子園球場、SGLスタジアム尼崎の集客拡大に向けた、チケット販売促進、イベント企画、球場グルメPRなどの各種販促施策の立案・実行です。
「ウル虎の夏」などの大型イベントや話題の選手コラボ弁当PRなど、あなたの仕掛けた企画がファンの熱気と笑顔を生み出していく――。
スポーツマーケティングの中核を担い、野球観戦の感動と楽しさを多くの人へ届けるやりがいあふれるポジションです。
あなたの広告業界での経験を活かしてください！
ご応募お待ちしております。
私たちは、阪神グループのハウスエージェンシーとして、阪神甲子園球場や阪神タイガース主催試合における広告展開、イベント・キャンペーンの立案・運営を一手に手がけています。
今回、球場の魅力発信やファンとの接点創出、集客拡大への期待が高まる中、更なる事業拡大を目指して新たな仲間を募集することになりました。
最初は契約社員スタートとなりますが、正社員登用を前提とした採用のため、長期的なキャリアを築くことも可能です。
安定した経営基盤の下、プロ野球・スポーツビジネスの第一線で活躍できるチャンスです！
阪神グループのハウスエージェンシーとして、阪神タイガースや阪神甲子園球場、阪神電車の広告・プロモーションの企画立案や提案、施策の進行管理を行い、効果的にコンテンツの魅力を発信いただきます。
【具体的には…】
阪神タイガース主催試合や阪神甲子園球場、SGLスタジアム尼崎の集客拡大を目的に、チケット販売促進やイベント企画、広告・各種販促施策の立案・実行を担っていただきます。
また、球場グルメや甲子園歴史館のPRを通じて来場価値を高め、ファンとの接点を創出します。
野球観戦の感動や楽しさを多くの人へ届けるスポーツマーケティングの中核を担う仕事です。
▼販促・イベント例:
・阪神タイガース及び阪神甲子園球場に関するブランディング戦略（周年事業など）
・イベント企画運営（ウル虎の夏/TORACOなど）
・甲子園の選手コラボ弁当/期間限定グルメ/キャンペーンなどのセールスプロモーション
・甲子園歴史館のインバウンド向けプロモーション
【変更の範囲：会社の定める業務】
◆広告業界の何らかの実務経験(営業、マーケティングアシスタント等)がある方
◆スポーツ・エンターテインメントが好きな方
条件: 変更なし
契約期間: 1年間
契約更新: あり
契約更新上限：無
正社員登用前提の契約社員です。
1年経過後の4月もしくは10月に勤怠や業務遂行に特段不備がなければ、試験等なく正社員登用となります。
◆勤務地①
本社：大阪市福島区海老江1-1-31 阪神野田センタービル10F
勤務地最寄駅：阪神線／野田駅
◆勤務地②
阪神甲子園球場：兵庫県西宮市甲子園町1-82
勤務地最寄駅：阪神電鉄線／甲子園駅
★基本的に転勤はありませんが、将来的なキャリアアップに伴う転勤の可能性があります。
受動喫煙対策：いずれも敷地内に喫煙可能場所あり
【変更の範囲：会社の定める場所】
受動喫煙対策(その他)9:30～18:30
実働時間：8時間
休憩時間：60分
時間外労働有
※フレックスタイム制：フルフレックス（試用期間中は除く）※水曜日のみコアタイムあり（原則9:30～12:30）
残業代: 残業手当別途支給
想定年収：3,300,000円～4,300,000円
月給220,000円～280,000円＋残業手当別途支給
※能力・経験を考慮の上優遇いたします。
★昇給：年1回（4月）
★賞与：年3回（4月・7月・12月）
<給与補足>
■上記年収には残業20H分/月を想定した金額が含まれます。(残業代は実働分支給)
■正社員登用後の賞与は、基本給ベースの算出となるため、契約社員時より+60〜70万円ほど上記年収からUPが見込めます。
(イメージ:400〜500万円程度)※業績に応じる
■昨年度賞与実績:6.5か月
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
◆社会保険完備（雇用、健康、労災、厚生）
◆通勤手当
◆家族手当（正社員登用後）
◆退職金制度（正社員登用後）
◆OJT制度
◆各種自己啓発研修制度
◆資格合格祝金
◆カフェテリアプラン（年1回、10,000円分相当支給）
◆年間休日：120日（原則土日祝日）
・年間有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
・年末年始休暇
・慶弔休暇
※業務内容及びシーズン中に応じて、土日出勤する場合があります。その場合は、振替休日を取得していただきます。
【ご応募】※応募時に履歴書・職務経歴書をご準備ください。
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【スポジョバエージェントとの面談・書類選考】
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【一次面接（担当マネージャー＋担当役員)＋適性検査】
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【最終面接（社長）】
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【内定！】
面接は原則、本社（大阪）にて対面で実施します。
| 法人名 | 株式会社阪神コンテンツリンク |
|---|---|
| 設立年月 | 1989年09月 |
| 代表者名 | 清水 奨 |
| 代表者略歴 | |
| 資本金 | 230,000千円（阪神電気鉄道株式会社 100％出資） |
| 従業員数 | |
| 事業内容 |
「Billboard」「阪神タイガース」など、阪神グループの持つ様々なコンテンツを集約し、発展させる役割を担っております。
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| 本社所在地 |
大阪府大阪市福島区海老江1丁目1番31号 阪神野田センタービル10F |
法人名
株式会社阪神コンテンツリンク設立年月
1989年09月代表者名
清水 奨代表者略歴
資本金
230,000千円（阪神電気鉄道株式会社 100％出資）従業員数
事業内容
「Billboard」「阪神タイガース」など、阪神グループの持つ様々なコンテンツを集約し、発展させる役割を担っております。
コンテンツ事業を自ら展開して培ったノウハウを付加し、オリジナルコンテンツ商品を総合的・機動的にお客様へご提案いたします。
本拠所在地
大阪府大阪市福島区海老江1丁目1番31号 阪神野田センタービル10F
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