応募事業 日本財団パラスポーツサポートセンター
応募職種 広報メンバー
応募職種の経験
応募条件

◆社会人経験が3年以上の方
◆広報・PRのご経験がある方

応募勤務形態
面接希望日

現在就業中の方など面接を希望する日時がある方は、予め希望を応募先に伝えておくと スムーズです。面接希望日を設定すると書類通過率が30%程度上がります

応募後には質問などを送れるようになります。
必須
ふりがな 必須
生年月日 必須
/ /
電話番号 必須
郵便番号 必須
メールアドレス 必須
PC/スマホ どちらでも可
パスワード 必須
きっかけ 必須
キャリア面談 必須
非公開求人も検討する方は「希望する」を選択ください
卒業年度 必須
学校名 必須
所属 必須
好きなスポーツ
未選択
応募後には質問などを送れるようになります。

日本財団パラスポーツサポートセンター の広報メンバー求人

広報経験を活かし、誰もが活躍できるDEI社会の実現へ!

「自分の仕事や発信で、誰かの視野を広げたり、社会を少しでも良くできたら…」
そんな想いを抱いたことはありませんか?

私たち「日本財団パラスポーツサポートセンター」は、スポーツを通じて誰もが活躍できる「DEI社会」の実現を目指しています。

今回募集するのは、Webメディア「パラサポWEB」の運用や公式SNSでの情報発信、DEIプログラム全般のPR施策を牽引する広報メンバーです。

広報PRやSNS運用など、あなたが培ってきたスキルを活かして、誰もが自分らしく輝ける社会を作っていただきます。

あなたの発信力とコミュニケーション力を、「社会をより良くするために」活かしていきませんか?
ご応募お待ちしております。

募集職種 広報メンバー(契約社員)
スポーツ種目
仕事内容

パラサポで、周囲を元気に巻き込みながら活躍する広報メンバーを募集いたします。

【具体的には…】
①パラサポが運営するWEBメディア「パラサポWEB」の運用
②公式SNSの運用
③広報として「あすチャレ!」等のDEIプログラム全般の認知拡大に関わる広報PR

【業務の一例】
業務①
WEBメディア「パラサポWEB」の企画立案、構成案作成、ライターへの発注、原稿チェック(校正・校閲)、記事公開、効果測定など一連の業務
Google Analytics 4を用いたデータ分析、SEO対策
外部の協力会社などと連携した運用管理

業務②
パラサポが運営する公式SNS(Instagram、X、Facebook)の企画・コンテンツ制作・発信等の運用全般

業務③
全国で開催する「あすチャレ!」のPR戦略プランの企画・提案・実行
プレスリリース、取材案内等の作成・発信
メディアプロモート、取材メディア対応
外部のPR会社と連携した運用管理

【広報部メンバー】
ディレクター:1名
スタッフ:5名

【変更の範囲:会社の定める業務】

募集人数 1人
必須要件

◆社会人経験が3年以上の方
◆広報・PRのご経験がある方

歓迎条件

◆スポーツ、教育に関心がある方
◆CMS(WordPressなど)の基本的な操作ができる方
◆基本的なSEOの知識と実践経験がある方
◆アクセス解析ツール(Google Analytics 4など)を用いたデータ分析経験がある方
◆Word、Excel、パワーポイントを使って業務管理・資料作成ができる方
◆取材などでの出張、休日出勤が可能な方

雇用形態

契約職員としては最長5年間までとなります。
採用から1年経過後、正職員への登用試験の受験が可能です。

勤務地 東京都港区赤坂1-2-2 日本財団ビル4階
勤務時間

9:00~17:00
所定労働時間:7時間
休憩時間:60分
時間外労働有
※時期によっては月30~40時間程度の残業が発生する可能性があります。

給与 月給: 240,000円〜
給与備考

月給240,000円~300,000円
※年齢、業務経験などを考慮し規程により決定

【想定年収】
年収 5,000,000円~6,500,000円
※想定の年収には想定残業時間(時期によっては月30~40時間程度)を含んでいます。

賃金締切日は、毎月末日とします。
賃金支払日は当月16日とし、この日が休日の場合は前営業日とします。

その他手当:通勤手当、子ども手当、食事手当(現物支給)

★昇給あり
★賞与あり(評価により変動有:昨年度標準評価では6ヶ月分・試用期間中は査定期間に含まれません)
退職金:就業規則に準ずる。

待遇

◆社会保険完備(労災、雇用、健康、厚生)
◆職員用食堂あり
◆各種手当(通勤手当、子ども手当、食事手当)
◆ノートパソコン貸与
◆ユニフォーム貸与
◆在宅勤務あり

休日休暇

年間休日120日
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇5日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります。勤続年数に応じて10日~20日)

選考プロセス

【ご応募】※応募時には履歴書・職務経歴書をご用意ください。
 ↓
【スポジョバエージェントによる面談・書類選考】
 ↓
【1次面接(オンラインまたは日本財団ビル)】
 ↓
【2次面接(日本財団ビル)】
 ↓
【内定!】