未経験歓迎

鹿島アントラーズのストアマネージャーとして、担当チームをはじめとするパートナーとの円滑なコミュニケーションを軸に、公式グッズ店舗／イベント運営の責任者を担っていただきます。
売上・コストのマネジメント、現場オペレーションの最適化、ファン体験向上に向けた施策立案〜実行までを一気通貫でリードし、社内外のステークホルダーをつなぎながら、売上最大化と安定運営を実現します。
また、担当パートナーと当社の「すべてをコネクトする」役割として、現場起点の課題を抽出し、他部門（MD／EC／マーケ／物流／CS等）と協業して解決まで推進いただきます。

※他球団・他チームで大規模イベントが発生する際、ヘルプとして出張いただく可能性があります（例：ワールド・ベースボール・クラシック開催時、海外サッカーチーム来日時 等）。

【具体的には…】
・パートナーコミュニケーション／調整（対外折衝の窓口）
・課題設定〜解決までの推進（現場起点のプロジェクト推進）
・売上・コストのマネジメント（数値責任）
・他部門と協業した施策立案・実行（売上最大化）
・店舗／イベント運営統括・チームマネジメント
・出張ヘルプ（必要に応じて）

【変更の範囲：会社の定める業務】

◆アパレル等の消費財取扱企業でのリテール部門のマネジメント経験がある方
◆小売・リテール・イベント・テーマパーク・エンタメいずれかでの店舗／現場オペレーション実務経験3年以上がある方
◆複数店舗または複数拠点を同時に見る現場リード経験がある方

◆スポーツ、スタジアム、球団関連の運営経験がある方
◆人流/コフォート分析を使った導線、待機列改善経験がある方
◆需要予測・卸(B2B)、VMD運用、SOP整備の経験がある方
◆SNS/ECとの販促連動経験がある方

正社員

【雇用期間：期間の定めなし】

変形労働時間制（1ヶ月単位）
所定労働時間（週）：40時間
勤務パターン／9:30～18:30（実働8時間／休憩60分）

※シフト・業務スケジュールによる
※基本的には、試合日程およびショップ運営時間に合わせた勤務
※業務の実態に合わせた勤務体系への変更の可能性あり

■想定年収：450万円〜700万円

・年俸制
※年収を12分割した金額を毎月お支払いいたします。
※月給375,000円〜583,333円
※固定残業代50,700円〜78,900円（20時間分/月）を含む
※固定残業超過分は別途、全額支給いたします。

■給与改定(年1回)

■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■団体保険
■確定拠出年金制度
■通勤手当
■慶弔見舞金制度
■社内親睦会費補助制度
■部活動支援制度
■バディ制度
■ウェルカムランチ　など

■シフトによる週休2日
■年末年始休暇（12月31日～1月3日）
■年次有給休暇（初年度10日間）
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■私傷病時特別休暇(初年度2日)　など

社員一人ひとりが安心して活躍できる環境を整えています。