応募事業 【Bリーグ】滋賀レイクス
応募職種 ファンクラブ担当
応募職種の経験
応募条件

▼企業におけるマーケティング業務のご経験がある方(個人・法人問わず)
▼データドリブンで考えPDCAを高速で回し、業務を改善したご経験がある方
▼基本的なPCスキル(Word,Excel,PowerPoint)をお持ちの方
▼普通自動車運転免許をお持ちの方
▼スポーツ・バスケットボール・滋賀へのいずれかへ強い想いをお持ちの方

応募勤務形態
⾯接希望⽇

現在就業中の⽅など⾯接を希望する⽇時がある⽅は、予め希望を応募先に伝えておくと スムーズです。⾯接希望⽇を設定すると書類通過率が30%程度上がります

応募後には質問などを送れるようになります。
必須
ふりがな 必須
⽣年⽉⽇ 必須
/ /
電話番号 必須
郵便番号 必須
メールアドレス 必須
PC/スマホ どちらでも可
パスワード 必須
きっかけ 必須
キャリア面談 必須
非公開求人も検討する方は「希望する」を選択ください
卒業年度 必須
学校名 必須
所属 必須
好きなスポーツ
未選択
応募後には質問などを送れるようになります。

【Bリーグ】滋賀レイクス のファンクラブ担当求⼈

データと情熱でブースターの熱量を育む!

大好きな滋賀レイクスを、「仕事」にして、もっと深くチームのど真ん中に関わっていきませんか?

私たちは「Lake up」を理念に、「今日より明日を素晴らしいものに」と挑戦を続けるバスケットボールチームです。
目指すは、滋賀から日本一、そして滋賀を日本一誇れる地にすること。

その達成に不可欠なのが、ブースターの熱量。
その熱量を育み、チームとファンを繋ぐのがあなたの仕事です。
ファンクラブの企画・運営を通じて、ファン一人ひとりの満足度を高め、チームへの愛着を深めていただきます。

データに基づいた戦略的な施策とファン目線での細やかな気配り。
その両面を活かし、琵琶湖のように深くレイクスへの愛を育んでいけるダイナミックな仕事です。

成長を続ける滋賀レイクスで、この手で熱狂を創り、感動を届けていきませんか?
「Lake up」を体現したい、あなたの挑戦をお待ちしております!

募集職種 ファンクラブ担当(正社員)
スポーツ種⽬
仕事内容

主にBtoC領域でのファンクラブ運営などをお任せいたします。

【具体的には…】
▼企画・運営業務(制度設計、特典企画、年間施策立案)
▼会員管理(データ管理、分析、マーケティング施策提案)
▼入会施策・広報活動(入会CP、プロモーション、会場などでのブース運営)
▼会員対応・カスタマーサポート(問い合わせ対応、各種特典の発送)
▼グッズ・販促物管理(会員特典企画、制作、各種発送手配)
▼その他、ファンクラブ関連業務全般など

募集⼈数 1人
必須要件

▼企業におけるマーケティング業務のご経験がある方(個人・法人問わず)
▼データドリブンで考えPDCAを高速で回し、業務を改善したご経験がある方
▼基本的なPCスキル(Word,Excel,PowerPoint)をお持ちの方
▼普通自動車運転免許をお持ちの方
▼スポーツ・バスケットボール・滋賀へのいずれかへ強い想いをお持ちの方

歓迎条件

・ファン目線でサービスを俯瞰し、自分の意見を発言できる方
・toC向け商材のマーケティング経験がある方
・(業種問わず)デジタルマーケティングに関わった経験がある方
・スポーツ業界やエンターテインメント業界での業務経験がある方

雇用形態

勤務地 滋賀県大津市におの浜4-7-5 オプテックスにおの浜ビル3F
勤務時間

【フレックスタイム制】
所定労働時間:8時間
休憩時間:60分
・コアタイム:11:00~15:00
・フレキシブルタイム:5:00-11:00/15:00-22:00
・時間外・深夜・休日勤務あり
※みなし残業:45時間/月

給与 月給: 250,000円〜
給与備考

〇年収:300万~600万
・月給:250,000円~
・基本給:185,000円~
・固定残業代:65,000円(45時間)~/月
※能力等に応じて決定

★賞与:年1回(6月) ※業績により支給される場合がある

※適切な評価を行うための年複数回の目標設定面談を行います。それに伴い、給与の見直しは年1回行われます。

待遇

◆社会保険完備(健康、雇用、厚生、労災)
◆交通費全額支給(6か月定期代)
◆定期健康診断
◆ウォーターサーバー設置
◆インフルエンザ予防接種
◆観戦チケット・グッズ社員割引
◆チケット・グッズ優待

休⽇休暇

年間休日:120日(土日祝、年末年始など)
・完全週休2日制(土日祝)※興行スケジュールに応じたシフト勤務あり
※興行スケジュールに応じたシフト勤務あり
・GW休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇

選考プロセス

【ご応募】
※ご応募時には履歴書・職務経歴書をご用意ください。
 ↓
【スポジョバエージェントによる面談+書類選考】
 ↓
【1次面接】
 ↓
【2次面接】
 ↓
【内定!】